Le Eastern Workforce Innovation Board souhaite exprimer sa sincère gratitude à nos partenaires communautaires pour leur engagement et leurs précieuses contributions à ce rapport de planification. L’information sur le marché du travail local (LLMI) est un élément fondamental pour favoriser la croissance de nos économies locales et soutenir le bien-être de nos communautés.
Février 2025-2026
Le rapport de planification du marché du travail local (PMTL) est un rapport annuel qui met en évidence les changements importants survenus dans le marché du travail local. Le rapport présente des données statistiques sur les caractéristiques démographiques locales, la composition des secteurs d’activité et des professions, ainsi que les tendances en matière d’emploi. Il cerne également les principaux défis et possibilités liés à la main-d’œuvre dans la région desservie par le Eastern Workforce Innovation Board (EWIB).
Le rapport PMTL 2025-2026 comprend des données quantitatives et qualitatives. Les données quantitatives présentées dans le document proviennent de nombreuses sources de données, notamment :
- Données d’Emploi Ontario
- Dénombrement des entreprises canadiennes
- Programme de données communautaires
- Profils du Recensement de 2016 et du Recensement de 2021
- Enquête sur la population active
- Données fiscales
- Lightcast – modélisation des données
- Données sur l’assurance-emploi
- Statistique Canada
- IRCC (Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada)
- Guichet-Emplois national
Les données qualitatives ont été recueillies à partir de renseignements obtenus dans le cadre de diverses initiatives de sensibilisation menées tout au long de l’année auprès d’employeurs, de travailleurs, de fournisseurs de services, d’éducateurs et d’autres organismes communautaires locaux. Cent quatre-vingt-six (186) représentants d’organismes et employeurs ont participé à des consultations locales et/ou à des sondages. Les précieux commentaires recueillis auprès de ces intervenants ont permis au CEIEO de mieux comprendre les défis et les possibilités actuels au sein du marché du travail local.
Consultez ce rapport à l’aide du logiciel interactif de feuilletage de pages (AnyFlip).
Février 2024-2025
Le rapport de planification du marché du travail local (PMTL) est un rapport annuel qui met en évidence les changements importants survenus dans le marché du travail local. Le rapport présente des données statistiques sur les caractéristiques démographiques locales, la composition des secteurs d’activité et des professions, ainsi que les tendances en matière d’emploi. Il cerne également les principaux défis et possibilités liés à la main-d’œuvre dans la région desservie par le Eastern Workforce Innovation Board (EWIB).
Ce rapport PMTL 2024-2025 comprend des données quantitatives et qualitatives. Les données quantitatives présentées dans le document proviennent de plusieurs sources de données, notamment :
- Données d’Emploi Ontario
- Dénombrement des entreprises canadiennes
- Programme de données communautaires
- Recensement de 2016 et Recensement de 2021
- Enquête sur la population active
- Données fiscales
- Lightcast – modélisation des données
- Données sur l’assurance-emploi
- Statistique Canada
- IRCC (Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada)
- Guichet-Emplois national
Les données qualitatives ont été recueillies à partir de renseignements obtenus dans le cadre de diverses initiatives de sensibilisation menées tout au long de l’année auprès d’employeurs, de travailleurs, de fournisseurs de services, d’éducateurs et d’autres organismes communautaires locaux. Cent cinquante-deux (152) représentants d’organismes et employeurs ont participé à des consultations locales et/ou à des sondages. Les précieux commentaires recueillis auprès de ces intervenants ont permis au CEIEO de mieux comprendre les défis et les possibilités actuels au sein du marché du travail local.
Consultez ce rapport à l’aide du logiciel interactif de feuilletage de pages (AnyFlip).
Février 2023-2024
Le rapport présente des données statistiques sur les caractéristiques démographiques locales, la composition des secteurs d’activité et des professions, ainsi que les tendances en matière d’emploi. Il cerne également les principaux défis et possibilités liés à la main-d’œuvre dans la région desservie par le Eastern Workforce Innovation Board (EWIB).
Ce rapport PMTL 2023-2024 comprend des données quantitatives et qualitatives. Les données quantitatives présentées dans le document proviennent de plusieurs sources de données :
- Données d’Emploi Ontario
- Dénombrement des entreprises canadiennes
- Aperçu du marché du travail – Carrefour d’emplois de l’EWIB
- Recensement de 2016 et Recensement de 2021
- Enquête sur la population active
- Données fiscales
- Dénombrement des entreprises canadiennes
- Lightcast – modélisation des données
- Données sur l’assurance-emploi
- Statistique Canada
Les données qualitatives ont été recueillies à partir de renseignements obtenus dans le cadre de diverses initiatives de sensibilisation menées tout au long de l’année auprès d’employeurs, de travailleurs, de fournisseurs de services, d’éducateurs et d’autres organismes communautaires locaux. Cent onze (111) représentants d’organismes et/ou employeurs ont participé à des consultations locales et/ou à des sondages. Les précieux commentaires recueillis auprès de ces intervenants ont permis au CEIEO de mieux comprendre les défis et les possibilités actuels au sein du marché du travail local.
Consultez ce rapport à l’aide du logiciel interactif de feuilletage de pages (AnyFlip).
Février 2022-2023
Le rapport de planification du marché du travail local (PMTL) est un rapport annuel qui présente les changements dans l’information sur le marché du travail local, notamment en ce qui concerne les données démographiques, la composition des secteurs d’activité et des professions, ainsi que les tendances en matière d’emploi. Il cerne également les principaux défis et possibilités liés à la main-d’œuvre dans la région desservie par le Eastern Workforce Innovation Board (EWIB).
Le présent rapport PMTL 2022-2023 comprend des données quantitatives et qualitatives. Les données quantitatives présentées dans le document proviennent de plusieurs sources, notamment :
• Emploi Ontario
• Recensement de 2016 et Recensement de 2021
• Enquête sur la population active
• Données fiscales
• Dénombrement des entreprises canadiennes
• Lightcast (anciennement Analyste EMSI)
• Statistique Canada
Les données qualitatives ont été recueillies dans le cadre de diverses initiatives de sensibilisation menées tout au long de l’année auprès d’employeurs, de travailleurs, de fournisseurs de services, d’éducateurs et d’autres organismes communautaires locaux. Plus de quatre-vingts (80) organismes communautaires et employeurs ont participé à des consultations locales et/ou à des sondages. Plus de 200 travailleurs ont participé au « Sondage sur les répercussions sur les travailleurs » en ligne.
Les précieux commentaires recueillis ont permis au CEIEO de mieux comprendre les défis et les possibilités actuels au sein du marché du travail local.
Consultez ce rapport à l’aide du logiciel interactif de feuilletage de pages (AnyFlip).
Février 2021-2022
Le présent rapport PMTL 2020-2021 comprend des données quantitatives et qualitatives. Les données quantitatives présentées dans le document proviennent de plusieurs sources, notamment :
• Emploi Ontario
• Recensement de 2016
• Enquête sur la population active
• Données fiscales
• Dénombrement des entreprises canadiennes
• Analyste EMSI
• Statistique Canada
Les données qualitatives ont été recueillies dans le cadre de diverses initiatives de sensibilisation menées tout au long de l’année auprès d’employeurs, de travailleurs, de fournisseurs de services, d’éducateurs et d’autres organismes communautaires locaux. Plus de quatre-vingts (80) organismes communautaires et employeurs ont participé à des consultations locales et/ou à des sondages. Plus de 200 travailleurs ont participé au « Sondage sur les répercussions sur les travailleurs » en ligne.
Les précieux commentaires recueillis ont permis au CEIEO de mieux comprendre les défis et les possibilités actuels au sein du marché du travail local.
Consultez ce rapport à l’aide du logiciel interactif de feuilletage de pages (AnyFlip).
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Rapports PLMP 2025/2026
Les rapports LLMP peuvent être utilisés comme rapport autonome sur le marché du travail local dans la région des Mille-Îles. Il s'agit d'une compilation de faits et de chiffres ainsi que de la contribution de la communauté. Il décrit les tendances du marché du travail et les défis potentiels en matière de développement de la main-d'œuvre. Il fournit également des plans d'action qui décrivent les activités et les projets que les partenaires communautaires entreprennent pour relever certains des défis du marché du travail.
Sondage 2026 auprès des employeurs
Outils de travail
EWIB JOB BOARD comprend une liste d'emplois consultable (JOB BOARD) et une carte d'emploi régionale (JOB MAP) de plus de 2000 offres d'emploi provenant de plus de 30 sites d'emploi en ligne, le tout en un seul endroit.
Outil de recherche des tarifs douaniers
L’Outil de recherche des tarifs douaniers permet aux entreprises canadiennes de vérifier les droits de douane à l’importation et à l’exportation pour des marchandises et des marchés précis, en mettant l’accent sur les pays avec lesquels le Canada a conclu un accord de libre-échange. Il fournit des renseignements à jour sur les tarifs douaniers applicables dans ces pays, y compris le tarif douanier supplémentaire de 50 % imposé par les États-Unis.
Consultez l’Outil de recherche des tarifs douaniers du Canada – tariffinder.ca
pour en savoir plus.