COVID-19: le Eastern Workforce Innovation Board continue d'être ouvert, mais le personnel travaille à distance.
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Pivots pandémiques : Face aux licenciements et aux...

While many Canadians have been forced to solve problems and mend careers in the wake of the lingering COVID-19 pandemic, women have been...

Les écoles d'infirmières ne peuvent pas répondre à...

Nursing schools across the country are seeing a surge in applications, but many students are being turned away because postsecondary...

Recherchez un « exode des cerveaux » inversé, car...

At the start of the pandemic, many speculated that the rise of remote work would create a more continental labour market, with employers...

Les entreprises canadiennes ont du mal à trouver...

Canadian businesses are struggling to find workers with digital skills as the pandemic continues to accelerate technology adoption and...

Jeunes demandeurs d'emploi, voici comment choisir...

In planning your career, you may need to pay attention to “sector dynamics.” The growth or contraction of industries, as well as the...

la main d'oeuvre

Pivots pandémiques : Face aux licenciements et aux soucis financiers, les femmes se lancent dans de nouvelles carrières

While many Canadians have been forced to solve problems and mend careers in the wake of the lingering COVID-19 pandemic, women have been hit particularly hard. By Kira Vermond* - Sep, 2021 When...

Les bas salaires et l'instabilité sont à blâmer pour la pénurie de main-d'œuvre dans l'industrie de la restauration, selon les travailleurs

As restaurateurs across the country scramble to fill thousands of jobs, a common refrain has emerged: If the government wasn’t paying workers to stay home, the labour shortage plaguing the...

L'âgisme est peut-être endémique dans les lieux de travail canadiens, mais les experts en carrière disent que le vent tourne

Cognitive diversity – or having an assortment of individuals from distinctive demographics, with different personalities, thinking and values – has proven to optimize team outputs. A key element of...

Un guide pas à pas pour maîtriser la réunion d'information lors de la recherche d'emploi

Psychologists tell us that the key to earning someone’s trust and confidence is to validate them as an expert by asking the sort of questions they can answer. By Peter Caven, Special to the Globe...

Pourquoi des millions de personnes bénéficient-elles encore de l'aide au revenu COVID-19 ? C'est compliqué

Seventeen months into the COVID-19 pandemic, Canada’s job market is a mess of contradictions. By Matt Lundy, Economics Reporter* - Aug, 2021 Small-business owners cite labour shortages as the No. 1...

Jeunes demandeurs d'emploi : une fois que vous avez réfléchi à votre cheminement de carrière, il est temps de créer une stratégie globale

Great, you’ve done a lot of thinking about your strengths and interests and made a decision about the kind of career you want to pursue. By Peter Caven, Special to the Globe and Mail* - Aug, 2021...

Malgré les luttes de la pandémie, le Canada demeure sagement déterminé à accroître les niveaux d'immigration

The pandemic has prompted much talk about Canada’s economic future and the path to long-term prosperity. Recent research by the Conference Board of Canada confirms that increasing Canada’s...

Stratégies de santé mentale que nous pouvons emprunter aux athlètes d’élite

Elite athletes can experienced anxiety and depression; Turns out that the skills they learn are just as applicable to the workplace. By Kimiya Shokooh - Special to the Globe and Mail* - July, 2021...

Vous cherchez un nouvel emploi? Actualisez votre CV avec ces conseils pour 2021

it’s time to refresh those cover letters and résumés. By Sadaf Ahsan - Special to the Globe and Mail* - July, 2021 More than a year after the start of the COVID-19 pandemic, the labour force looks...

Si vous êtes à la recherche d’un salaire à six chiffres, il y a maintenant plus d’ouvertures éloignées que dans n’importe quelle ville individuelle

Those hoping to earn a six-figure salary will now find more opportunities that are fully remote than in any individual city in North America. By Matt Lundy - Special to the Globe and Mail* - July,...

« Les employés veulent du contrôle »: Pour ces entreprises canadiennes, la pandémie a incité à repenser de façon spectaculaire les politiques en matière de RH

Canadian corporations are taking their human-resources policies into previously unthinkable directions as they look to a future when COVID-19 recedes. By Nicolas Van Praet - Special to the Globe and...

Qui souffre le plus du stress lié à la pandémie? Examinez attentivement les données

If there is one constant amidst the COVID-19 pandemic, it’s uncertainty. By Navio Kwok - Special to the Globe and Mail* - June, 2021 What are my job prospects as I enter the workforce? How do I...

Dans la récession en forme de K au Canada, les niveaux de scolarité divisent le marché du travail

Education, not gender, is the dividing line in Canada’s K-shaped recession. By Patrick Brethour - Special to the Globe and Mail* - June, 2021 Much has been written about the she-cession, the notion...

Les industries canadiennes ont de la difficulté à embaucher et à retenir les talents, selon les données

The Canadian economy is in uncharted territory, caught somewhere between a continuing crisis and sluggish recovery. While each industry, sector and business is facing its own unique challenges, data...

Pénurie de travailleurs? Disséquer ce qui attend le Canada

Now that Canada is starting to reopen, can it expect the same? The coming months may be less extreme, economists said, but Canada should brace for similar troubles. By Matt Lundy - Economics...

Les coiffeurs durement touchés par COVID-19 espèrent que leur avenir postpandémique sera fraîchement coiffé

The COVID-19 pandemic has upended the hairstyling industry, forcing salons to close or limit capacity under public-health orders and resulting in a major economic impact on the tens of thousands of...

Les postes vacants en soins infirmiers montent en flèche partout au Canada

Tens of thousands of nursing jobs remain unfilled across the country as hospitals scramble to find workers amid a pandemic. By Tamsin McMahon* - February, 2021 Tens of thousands of nursing jobs...

Le Canada voit de fortes pertes d'emplois et une hausse du taux de chômage alors que la deuxième vague frappe fort

Canada’s job market suffered a major setback in January as the second wave of COVID-19 dealt uneven blows to the economy. By Matt Lundy* - February, 2021 The country lost a net 212,800 positions...

Les Canadiens changent de carrière et retournent à l'école alors que le COVID-19 fait rage

When COVID-19 swept across Canada last year, Andre Mazerolle’s 25-year career in marketing ground to a halt as he was laid off from his job. By Tara Deschamps* - January, 2021 Gutted, the Oshawa,...

De nombreux employés fatigués par la pandémie montrent des signes d'épuisement professionnel, préviennent les prestataires de soins de santé mentale

As the new work year begins, and with much of Canada in lockdown again, pandemic-weary employees are showing signs of burnout, mental health providers say. By Virginia Galt* - January, 2021 “It has...

Aider les Canadiens à acquérir les compétences dont ils ont besoin pour trouver de bons emplois

Whether in industries shifting services online or small businesses navigating public health guidance, workers across the country have been facing new challenges since the beginning of the global...

de l’impact de la COVID-19 sur le marché du travail local dans notre région

Il est indéniable que la COVID-19 a eu des répercussions pour tout le monde à l’échelle internationale. Par Frank O'Hearn et Maureen Keeler * - Eastern Workforce Innovation Board - septembre 2020...

The aging workforce: Sustaining motivation and engagement amid COVID-19

July 23, 2020 - By Jennifer Luke and Roberta Neault* The aging workforce: Sustaining motivation and engagement amid COVID-19 The world has changed significantly in the early months of 2020 and older...

Women's participation in labour force reaches lowest level in 3 decades due to COVID-19

July 16, 2020 - By Tara Deschamps (The Canadian Press) Women's participation in labour force reaches lowest level in 3 decades due to COVID-19 The COVID-19 pandemic has pushed women's participation...

La technologie

Les entreprises canadiennes ont du mal à trouver des travailleurs ayant des compétences numériques, selon un sondage

Canadian businesses are struggling to find workers with digital skills as the pandemic continues...

Les meilleurs talents technologiques en forte demande alors que les affaires se préparent

Tech talent is in high demand right now, with small- and medium-sized businesses already ramping...

Le bassin croissant de travailleurs à la demande au Canada parmi les mieux rémunérés au monde, selon de nouvelles données

Canada’s casual work force has grown significantly in recent months, and new data suggests its gig...

Les constructeurs automobiles utilisent des panneaux solaires pour augmenter l'autonomie électrique, dans le but de remplacer complètement les bornes de recharge

After decades of promise, solar-powered vehicles are set to contend for auto buyers, as advances...

As the automotive industry transforms, it is critical that Ontario has a workforce capable of developing new mobility technologies

AVIN SPECIALIZED REPORTS, JANUARY 2020 "The automotive and mobility industry has been experiencing...

Technological Change in the Logistics Industry. The Future of Warehouse Work

The following news article was introduced to us by one of our Board Members, John Holmes. John...

CERIC releases new quick guide to demystify computing careers

Nov 14, 2017 - CERIS.ca Link to Download: Computing Disciplines: A Quick Guide for Prospective...

How technology is transforming healthcare

Technology – specifically the cloud, AI, collaboration and business optimization tools – is...

Here’s why we shouldn’t fear artificial intelligence

Management and behavioural science author Daniel Pink shares an optimistic view about the threats...

Notre Mission

Aux initiatives communautaires championnes et partenariats qui utilisent le mieux les ressources disponibles pour développer une main-d'œuvre locale qualifiée, efficace et adaptable.
Nous fournissons des détails sur la planification de la main-d'œuvre et le développement communautaires ainsi que tout ce dont vous avez besoin pour vous connecter - trouver les ressources disponibles dans votre communauté pertinente à la formation, l'emploi, l'information de la main-d'œuvre et de découvrir des partenariats communautaires. Notre économie locale est aussi variée que nos partenaires de la communauté. Venez découvrir notre région.Nous fournissons des détails sur la planification de la main-d'œuvre et le développement communautaires ainsi que tout ce dont vous avez besoin pour vous connecter - trouver les ressources disponibles dans votre communauté pertinente à la formation, l'emploi, l'information de la main-d'œuvre et de découvrir des partenariats communautaires. Notre économie locale est aussi variée que nos partenaires de la communauté. Venez découvrir notre région.